7月4日，山西焦煤西山煤电马兰矿18507智能化综采工作面，随着大型设备一键启动，滚滚乌金倾泻而下。该智能化综采工作面较传统工作面效率提高近70%，单班作业人员由原来的12人减至5人。

山西焦煤西山煤电近日制定下发《减少单班入井人数工作方案》，落实国务院安委办、省能源局加强煤矿“一优三减”工作相关规定，进一步推动减人提效工作。

西山煤电提出，各区域公司和所属煤矿把简化系统、减少人员作为煤矿生产技术管理的基础工作，进一步推进智能化和机器人应用，减少工作面和辅助系统人数，实现减人提效目标。自2022年起，煤矿单班入井人数在2021年的基础上力争每年减少10%以上，“十四五”末公司所有煤矿最大单班入井人数原则上控制在350人以内，有条件矿井力争建成入井人数100人以下的煤矿;2025年底公司大型煤矿、灾害严重煤矿全部实现智能化，其他煤矿全面推进生产系统优化、固定场所无人值守、皮带集控和关键环节用机器人替代。

西山煤电明确，各矿井要优化生产组织，合理均衡生产，不得超能力生产;简化生产布局，扩大采(盘)区开采范围，加大工作面的采长和推进长度，减少工作面搬家次数，减少生产水平、采区、采掘工作面数量。要推进采煤智能化，通过应用综采工作面可视化、智能化控制技术、工作面无人开采技术，将综采工作面作业范围内生产班作业人数控制在16人以内;推进掘进智能化，推广使用大功率岩巷掘进机、锚杆支护台车等设备将掘进工作面作业范围内的生产班人数控制在12人以内;推进环节系统智能化，实现少人、无人作业。

持之以恒走好精益化管理、数字化升级、智能化建设道路，西山煤电锚定这一目标，全力推动井下生产数字化和高效协同智能矿区建设。2021年企业持续推进“一优三减”，建成超百万吨工作面7个、14座矿井实现“一井一面”，累计减少采区19个、队组14支，单产同比提高3.94%;建成智能化综采面13个、掘进面19个，马兰矿成为山西焦煤首批省级智能矿井。2022年计划新建10个智能化采煤工作面、21个智能化掘进工作面。 (张毅 刘志彪 温洁)