“2万元进头部快消”“四大、咨询、广告任你挑”“海量名企内推直通”……日,来自长沙某高校的小夏(化名)同学向三湘都市报的记者反映,她在求职过程中发现,心仪已久的“四大会计师事务所”实岗位内推被挂在网络上公开售卖。不少人愿意付费买单“刷简历”,“付费实”似乎成为大学生就业的“新出路”。

为了一个好的实岗位动辄花费数千上万,真的靠谱吗?记者进行了走访调查。

寻因:“付费实”背后是就业焦虑

“中等成绩、双非学历、获奖寥寥、履历,投了无数份简历都是石沉大海,根本没有offer‘光临’。”大三学生小夏坦言,临暑假,室友们都在投递简历寻找实岗位,希望一段大厂的实能够给简历增色几分,方便毕业找到更理想的工作。“最整个年级群都热火朝天地聊着实话题,要想找稍微有点名气的企业,对方都要求有相关实经验,不然连简历都递不到HR眼前。”“就业焦虑”在大三提前来到,摇身一变“实焦虑”。

小夏表示,身边收到offer的同学要么是自身实力过硬,要么就是通过学校或者老师的推荐。对于成绩中等,履历又没有门路的同学,付费实可能是一种捷径。“每天投着简历却连面试通知都没有,这样下去不是办法。”小夏偶然间在某电商台看到出售内推机会,称付费可以获得内推实的渠道,确定岗位后,店铺会建立专属的内推服务团队负责递交简历、预约面试时间、开展面试辅导等。实期后,便能得到该公司开具的实证明。而为完成这份实,小夏需要缴纳2万元的“学费”。

小夏还加过售卖内推机会的客服,对方一直在极力推荐远程线上实弥补工作经历,才能获得进入大厂名企的敲门砖。“一次实就是1万起步,实在负担不起。”小夏说,最终她还是决定继续留意招聘信息,把简历投给不那么知名的企业,一步步慢慢成长。

探访:“实内推”成商品,电商台是引流渠道

“实内推”成一种普遍现象?到底靠不靠谱?记者通过搜索发现,如小夏所说,在电商台上,以“内推”“名企实工作”“保offer”等“明码标价”的商品数不胜数。其中销量最高的一家店铺超3000+,在显示的宝贝评价里,以好评居多。“成功拿到offer啦”“非常可靠”“实过程简直不要太棒”……一些买家还“晒”出了各大公司的offer,表示对商品的满意。

记者随机选取了几家销量靠前的店铺,以在校生的身份进行了实咨询。在询问过程中,记者注意到,各店铺能“内推”的行业很广,包括互联网大厂、证券公司、四大名企等等。此外,商品的实际售价并非页面标注的百元内,而是要根据行业、岗位的不同而定,多集中在5000-20000元区间。

多数店铺的客服在简单了解买家实的需求岗位后,会以“发实资料”为由,要求买家脱离商品售卖台,添加微信细聊。一店家给出了“台发送资料不方便,部分企业会认为我们侵权”等理由。当记者问到为什么会侵权时,商家却避而不谈。

付费后能任意挑选公司实么?“要看学历和专业的匹配程度。”一家名为“学霸求职内推”的店铺工作人员介绍,会根据简历来匹配,买家并不能根据自己的需求选择实公司和岗位。随后记者又询问了几家店铺,均得到相同的回答。

记者了解到,实形式由简历“质量”决定。锐科国际的客服表示,内推实形式分为两种:实地和远程。两者价格不同,远程实价格会比实地实价格便宜几千块。而远程实的简历要求宽松一些,不像实地一样需要实经验。此外,远程实会给买家匹配导师,在该客服发了几位导师的履历后,记者没有从中看到导师的姓名信息。客服表示,导师的背景调查信息要实正式开始后才能给。

此外,除了各大厂和名企的付费内推,更有店家表示能“一步到位”,不用实,也能代盖章,他们能开出“大企”、“大厂”实证明,而该项服务售价只需120元。

建议:“付费实”需警惕,涉嫌诈骗

针对付费实的现象,湖南良坤律师事务所何晓伟认为,实单位与实生经协商一致的真实实,且所从事的实事项不是法律所禁止的,是合法的行为。但如果存在弄虚作假、欺诈,或所从事的法律所禁止的,则不合法。如果中介机构提供虚假的实岗位或实信息,情节较为严劣,涉及金额达到一定的数额标准,或造成了其他的严重后果,则构成诈骗犯罪或其他犯罪

何晓伟提醒,毕业生无论是寻求实岗位,以便得到相关工作技能的经验,还是寻找正式的工作岗位,都要谨防诈骗。特别是对于某些并没有真正去该单位实,而是只需交纳一定费用,即可获得某类证书或由虚假实单位给予的虚假实评价等这类行为,都要特别警惕。

万一遇到了这类可能涉嫌诈骗的情况,要及时向公安机关、人力资源与社会保障机关内设的劳动监察机构等单位投诉或报警求助,以便及时止损。

(文/视频 全媒体记者 刘镇东 黄京 实生 唐清清 徐婧婷 蒋友宏 邓虎)

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