为有效而快速地打通专家与企业的链接，增强专家与企业的高效沟通，让专家与企业建立定制化、多元化的深层合作，促进产学研融合发展，经研究并报请上级单位同意，元培智库理事会决定：开设“向您力荐元培智库专家”服务窗口，从已入库的专家当中甄选若干智库高端人才，借助燕园媒体的资源优势，通过几十家主流媒体，分批次向中小企业推荐，在实现宣传推广入选智库专家的同时，更为专家与企业在相互了解、建立信任、促进合作等方面创造便利条件。
1、龙鸿：元培工匠高级智库专家
国学是传统文化的精髓，是与儒学为主，兼有道学、佛学、兵家等为内容的中国传统文化，龙鸿老师博览群书，亲人善邻，服务大众，惠民利民，满載荣誉，砥砺前行，获得了以下诸多荣誉。
1 CCTV我爱你中华名人访谈;2央视频时代先锋国学名家;3 2019一带一路贝加尔湖生态论坛特邀专家;4 清华大学EMBA工商管理研究生; 5 2019中国东盟易经文化大使奖; 6 入编《文艺百年传世人物》《感动中国艺术人物》《榜样中国》2020年入编《祖国记忆-当代国学卓越人物大典》，特聘为特邀编委。 7.中国智慧工程研究会国学课题特聘客座教授;
2、廖瑜：元培智库专家
盛世景资产管理集团股份有限公司合伙人、监事、投资决策委员会委员，对外经济贸易大学（UIBE）经济学硕士，美国注册财经分析师CFA持证人，拥有香港证券与期货行业从业资格、基金业从业资格。
现任中央财经大学中国金融发展研究院业界导师。曾任职于华融国际、和灵资本等知名金融机构，在一级市场股权投资、跨境并购投资、私募股权投资基金、投资顾问等领域有超过10年的从业经验，行业涉及智能制造、高科技、企业服务、新能源、新材料等领域；曾成功主导我国半导体领域最著名的两个跨境并购案， 包括当年最大的27.5亿美元的跨境并购，其中一个并购项目填补了高频射频芯片领域的国内空白。
2019年4月，获得了权威机构颁发的“2019年度最佳投资人”奖，9月又获得“2019年度私募股权投资行业影响力人物奖”；2020年1月再次获得金鸥奖中国“2019私募股权投资行业领军人物”。
3、王梅生：元培工匠高级智库专家
籍贯江苏南通，2003年来温州工作后，有10多年的工作与创业经历。曾担任浙江春华教育集团副总裁，2008年获评温州市新温州优秀青年荣誉称号，2017年获国家二级心理咨询师，2019年受聘为浙江理工大学文传学院中心导师，2020年受聘为温州心理咨询师协会学生生涯发展分会副会长，同年担任温州青少年研学协会副会长，并创办了温州茗师升学指导教育科技有限公司，专注高中学生的升学规划，在行业内有一定的知名度，发表的三位一体规划指导课程获得国家版权局作品登记保护。2021年受邀参与中国教育电视台高考志愿填报节目录制嘉宾，节目一经播出，受到广泛好评。
4、吕霭华：元培智库专家
拥有多伦多大学精算和统计学的荣誉学士学位，以及纽约大学和香港科技大学的全球金融硕士学位。
睿亚资管合伙人兼联席首席投资官。在金融行业有超过16年经验，在量化投资以及资本市场发展方面有丰富的经验。在加入睿亚资管之前，吕霭华女士领导工银瑞信国际指数和定量投资团队并负责公司指数和定量投资业务，拓展海外市场。在此之前曾是未来资产ETF和指数团队主管，开拓韩国外市场发展。在职业生涯的早期，作为资深交易员，曾于苏格兰皇家银行(RBS)和摩根大通银行(JPMORGAN CHASE BANK)工作，在亚洲股票、多种资产衍生品和其他上市产品方面积累了丰富的交易经验。
个人荣誉：睿亚资管公司合伙人，2020年财新ESG30人讲者之一，香港科技大学Mentor与中国A股量化投资讲师。
学术著作：ETF投资手册（上海财经大学出版），以公司名义出版。
5、孙芙蓉：元培智库专家
大学英语老师，先后在包头和华外语学院、青岛恒星外语学院担任大学英语讲师，承担英语专业及公共英语的教学工作。
2005年，进入总裁商学院教育行业，曾在北京百年建筑文化交流中心任教育公司研发中心主任职务，负责房地产和商业地产行业商学课程的研发、师资库建设和教学管理工作。
2008年，进入清华长三角研究院北京培训中心，负责经济管理商学教育项目的师资库建设、师资维护，以及教学执行、教学教务管理、项目运营等工作。
2016年，进入云南大益茶叶集团，先后担任益友会会员部运营总监、北京茶修中心运营总监、大益商学院秘书长、大益茶道院研究院等职务，五年的时间里，上茶山、进茶厂，全面学习了解茶叶从种植到生产、销售以及茶文化推广等全链条的行业信息，积累了丰富的茶叶知识，并在公司的管理运营和茶道教学工作中践行验证。五年中，取得国家级评茶员资格、大益三阶职业茶道讲师资质，无论在茶叶审评还是茶艺技艺，或对中国茶道的深刻领悟，都颇有心得和积累。
2021年，进入云南普洱茶产业发展有限公司，负责茶道文化建设和推广，并任市场部总监，期望在中国茶的文化和商业运营中，发挥更多能量，为中国茶文化和中国茶走向世界，尽星星之力。
6、王兆辉：元培工匠高级智库专家
卓越无限商学系统创始人，卓越行动营销系统创始人。东莞市爱心志愿者协会顾问。美国杜比克大学（MBA）工商管理硕士。
现任香港恒泰财富管理有限公司市场总监（大中华区）、香港金山企业咨询顾问有限公司顾问/导师、深圳市嘉格丽科技发展有限公司联合创始人、东莞市瑞鼎建设工程有限公司联合创始人、东莞市中尚建设工程有限公司联合创始人；
历任深圳市中锐历奇教育有限公司顾问/导师、深圳市正港实业投业有限公司行政总经理、深圳市至登体验教育有限公司总经理/高级培训师、香港耀荣国际集团有限公司营运总监（厦门分公司）、香港美国友邦保险有限公司资深经理。
多年的企业高管经验，20多年的企业中/高层培训及企业顾问经验，曾为多家国内/外、台/港资企业/上市公司及政府部门提供专业的顾问、组建商学系统、培训及项目运营服务。
7、杨子霄：元培工匠高级智库专家
中国传统文化资深传播者。
自幼习武、精通道法·河图洛书，堪称百科全书。拥有31年奠基经验，为众多名人富商指点迷津。主要解决企业发展瓶颈、财富障碍，解救单身男女、婚姻挽留以及一些不为人知的痛点，拥有近万例的成功经验！为国内众多知名地产开发商创造了近千亿利润！
8、缪安勤：元培工匠高级智库专家
G20青联委员，胡润Under30s创业领袖榜，2018年江苏省团省委“90后十大杰出创业先锋”，中国商务广告协会数字营销委员会会员，中国旧协库存折扣商品专业委员会会员，2018年第十届虎啸奖终审评委，中国新零售联盟成员，吴晓波90门创始成员。
获得荣誉：“喵学叔高校全媒体”创业项目荣获2016年度常州市大学生优秀创业项目；“校美社（校园网红社群孵化器）”创业项目荣获2016年度常州市大学生优秀创业项目；“超级鲤盒”获2020年度江苏省大学生优秀创业项目；黑马实验室未来之星第一名；2021年获36氪粤港澳大湾区现代服务业大奖赛三等奖；旗下子公司鲸益互动获2021年虎啸奖年度新锐公司大奖。
9、李广玲：元培工匠高级智库专家
获得证书：清华大学国家CIMS工程技术研究中心颁发：信息化管理硕士研究生课程高级研修班；国家信息化计算机教育认证证书：信息分析师；SGS颁发：ISO9001：2008内审员；中国人力资源管理协会颁发：高级注册人力资源管理师；天津市人事局颁发的中级专业技术资格证书：工程师；天津市人力资源和社会保障局颁发：劳动关系协调师；中国美国商会颁发：2012年至2018年历任会员；天津市中小企业经济发展协会颁发：专家库专家。
主要经历：拥有24年企业人力资源领域工作经验，十多年的世界500强企业中国区人力资源国家负责人管理经验，曾供职于世界500强企业Conduent国际集团旗下的联盟计算机服务（天津）有限公司（原施乐中国 Xerox service），职位为 Conduent国际集团人力资源中国区负责人，汇报给Conduent 国际集团海外总部人力资源高级副总裁，管理中国区多个省市的多家公司的人力资源工作。曾多次接受日报及电视台采访，并受邀参与高校校企联合的论坛节目，担任高校学生干部课外实践课程的辅导讲师。供职的企业类型有食品制造业国际集团、软件研发、数字高科技研发、国际物流空运、国际离岸外包。2018年职业生涯转战到企业咨询培训领域，曾为多家企业提供管理咨询及课程服务，服务的企业类型有软件研发、硬件研发、人工智能、医药研发、高校及俱乐部。
擅长领域：精通人力资源管理各个模块，熟悉众多行业的人员管理模式、制度及流程。擅长企业文化建设、人才管理、人才标准、人才发展的系统建设，人力资源信息化系统管理、人力资源制度建立、薪酬体系设计、绩效考核体系设计、职位体系、胜任力模型及企业培训体系建设。熟悉劳动法法令法规及员工关系管理，企业管理实操细节及流程梳理。
主讲课程：企业管理通识课、人力资源管理各项课程、自主开发的人力资源管理沙盘演练等三大类课程。
授课风格：以学员的需求为中心，以实践经验为基础，针对工作实操为学员提供顾问辅导式的讲授及沟通，通过案例、故事、角色扮演等形式，提升学员职业能力，理顺学员的管理思路，让管理有章可循。
10、潘妍冰：元培工匠高级智库专家
前华尔街高盛高级合伙人，中国新锐天使投资人；联合国国际文化交流学者。现广州盛世奕妍投资咨询有限公司董事长；IP商业操盘手培育博士导师，资本运作头部商业顶尖操盘手；世界五百强企业在任4家商业高级军师顾问；多家院校特邀客座教授首席专家。10年公益共帮助43位山区贫困儿童。
曾掌管三家中欧主权基金一支全球最大对冲基金。年孵化3+头部企业&6+上市企业&30+职场顶尖精英；年扶持150+毕业生打造个人IP专业操盘竞争能力及就业高薪与岗位；直投孵化0-2000亿投资阶段天使-D轮，最高年投资回报116倍，被投行大佬称为小黑马。
投行从业8年感悟：每个人都是独一无二的，学会构建自己的IP操盘能力，打开属于自己的财富密码，成为不同领域专业里优秀的IP商业操盘手，是可以复制的。高等职业教育的未来一定是能为国家输送人才并在核心岗位缔造精英的组织群体。人生真正的学习开始一定不是在校园，而是在走出校园迈向社会化的那0.5公里。
专业生的竞争一定也是能在自我专业领域内且具备IP商业操盘能力的所以，现在我已经完成了一些头部企业的孵化缔造和操盘及未来发展的陪伴。同时也完成了一部分高等教育毕业生迈向社会化核心岗位操盘力的培育与孵化。接下来我的目标是一年孵化6+中国优秀的企业，3+帮助他们走进世界五百强企业，并每年为国家不同企业院校培育150位+IP商业操盘手精英专业生在不同岗位和领域中。我相信未来的中国一定会诞生更多优秀的民族企业家民族企业，而他们正是我们真正的偶像。
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