有人说,父亲的格局,决定子女生命的厚度,每一个敢于追求自我的子女背后,都有一对懂得尊重子女的父母。
这个父亲节,我们换个角度谈“父亲”。
我们特邀大汉控股集团副董事长付木林先生做了一场关于“父与子”的分享。基于付木林作为成功企业家、且为人子为人父的角度,从社会、家庭、父与子两代人的冲突等维度做简要探讨与分享。
付木林先生多年来在房地产行业深耕,为房地产事业做出巨大贡献,在事业上是绝对成功的企业家,同时生于60年代的他见证了时代的变化,在社会性、教育类观念上有独到的见解。
一直以来,父与子两代人之间的观念冲突不仅仅是社会关注的热点,也是社会痛点。其中,付木林先生提到近期热门的唐山事件,引发网友的热议,落网之徒的暴力行为本质上是教育的缺失。
正因如此,付木林先生认为父与子两代人之间的观念冲突不仅仅是关乎家庭幸福,更是关乎社会责任、关乎企业重任的大事,怎么样更好的去和促进两代人之间的沟通,让更多人知道如何处理父与子之间的问题,提高教育的有效性,推动社会进步,这才是他最想要传达的。
于是,在得知我们来访的目的时,付木林先生与我们做了一场非常真挚的分享,以他事业成功、婚姻美满、儿有成就的现有状态,向我们传递了非常有力的信息。
一、父亲是需要进步的
小御:为什么说父亲是需要进步的?
付木林:这与时代观念有关
1、观念冲突:时代的变化很快,我父亲那一代的行为与思想受老一辈的深刻影响,观念是传统而保守的,我儿子这一代的观念也就是当代观念是勇敢去追求,为自己而活,而我则处在60年代传统保守思想和当代开放性思想交汇的时代,因此父与子的观念是存在冲突的。
2、冲突激化:如果父亲以老一辈的观念来教育生活在当代的子女,子女会认为父亲的观念老套,认为父亲是个顽固的人;而在父亲的角度,子女的违背就是不孝顺,父亲用老一辈孝顺的标准来捆绑当代的子女,这是行不通的。
因此,付木林认为父亲应该是与时俱进、与时代同轨的,父亲应该是融入社会大体系、随着社会的进步、随着下一代条件的变化同时进步的,同频是解决冲突的关键。
二、平等的交流是互相理解的前提。
小御:父亲和子女真的能做到平等吗?
付木林:答案是可以的。
1、学会尊重:每个人对于幸福的理解不同、而幸福与人的期望、修为和选择有关。在观念差异、年龄的差距下,父亲和子女对幸福的理解显然是不同的,但父亲认为不好的就一定是不好的吗?不是,好与不好仍然在于个人的选择。
不随意评判和诋毁,是拉近关系的第一步,也是一种尊重,而平等是建立在尊重的基础上的。当父亲放低高高在上的姿态,用子女能够听懂的、不排斥的语言去交流;当父亲抛却自己的身份,去融入子女的处境中时,很多事情就能够理解了,这就是为什么要平等的交流。
2、互相理解:凡事都讲究相互作用,不能光有父亲在付出,作为子女,首先要知道父亲是百分百爱你的,他在这个年纪了还在花心思去学会你的语言,不断尝试怎么和你交流,这对父亲来说不是一件容易的事,学会换位思考很重要。
“父母是第一次做父母,子女也是第一次做子女。”这是当今互联网上流传很广的一句话,既然父母与子女都是第一次,在这个层面上,父母与子女是平等的,理应互相包容,互相理解,互相进步。
三、爱的表达方式不一样
小御:爱的表达方式哪里不一样?要如何避免这个问题呢
付木林:冲突点和症结都找到了,这个问题就没那么复杂了。
文化差异:委婉、含蓄是中国人普遍性的特质,中国人不会直接表达“我爱你”,但没有父母是不爱子女的,你们仔细去观察,特别是父亲,虽然从来不说爱,但言行里却字字透露着爱意,父亲其实只是表达爱的方式不一样。
但现在年轻人不一样,他们勇敢追求、直接表达,会把“爱”挂在嘴边。那么冲突就来了,在子女的心中,会认为父亲从来没有说过爱,那就是不爱我。所以在这个层面上,无论是作为子女,还是作为父亲,都是需要共同努力,去了解彼此、感受彼此。
当下,我们处在一个快时代,做什么都追求一个“快”字,表达爱意也追求快速直接。并不是快速直接的表达不好,而是爱的表达方式不止限于用嘴说,更不在于表面,也在于用心,多用心去感受爱意,不仅仅是有益于拉近父亲与子女的关系,也能让自身的修为和格局得到提升。
本次探讨到此已近尾声,作为一个90后,我受益颇深,也很敬仰付木林先生的大格局。付木林先生以小我见大我,以独特的视角从多个维度对如何促进“父与子”之间的沟通表达了自己独到的见解,也向我们传递了非常具有社会性价值的讯息。
感谢付木林先生真诚的分享,社会的确需要这样时刻肩负社会责任感的成功企业家,让我们本次探讨的意义得到了升华,也让御酱正脉的“正”有了答案。社会需要更多“正向”的观念来传递正向能量,这是关乎社会责任、关乎企业重任的大事,这也是御酱正脉酒业一直以来所追崇的信念。
给父亲最好的礼物,莫过于真诚与用心。
御酱正脉酒业仅以此致敬全国所有的“父亲”,祝全国所有的父亲节日快乐!
(本文内容仅做探讨性观点分享,不代表任何个人建议。)
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